Medarbejdere

Gitte Søttrup

Gitte har en baggrund som sygeplejerske indenfor sundhedssektoren. Hun har en passion for at dele viden og erfaring, og for at skabe trygge, nærværende og dynamiske undervisningsrum, hvor eleverne føler sig støttede og opfordrede til at deltage aktivt. Hun har undervist både kommende sundhedspersonale samt kommende psykoterapeuter på en psykoterapeutuddannelse. Gitte fokuserer på at gøre… Fortsæt med at læse Gitte Søttrup

Gitte Søttrup Read More »

Camilla Scholz

Camilla har de sidste 25 år erhvervet sig en bred erfaring i forskelligartede organisationer i ind- og udland. Gennem engagement, personlig undervisningsstil og favnende undervisningsegenskaber har hun de sidste 11 år formået at motivere hundredvis af unge og voksne. Hun møder det enkelte individ dér, hvor denne befinder sig personligt og udviklingsmæssigt. I undervisningsrummet oplever… Fortsæt med at læse Camilla Scholz

Camilla Scholz Read More »

Merete Munkholm Lenbroch

Merete har gennem de seneste 30 år arbejdet med personlig udvikling af mennesker i private virksomheder såvel som offentlige. Målgruppen har både været voksne og børn/unge, i grupper såvel som individuelt. Meretes fokus har været udvikling, trivsel, ledelse, forandringsprocesser, coaching, supervision, terapi, stress. Merete har gennem hele livet fokuseret på sin egen udvikling. Hun har… Fortsæt med at læse Merete Munkholm Lenbroch

Merete Munkholm Lenbroch Read More »

Christian Mosegaard Rasmussen

Christian har de seneste år beskæftiget sig med forandringsprocesser og medarbejderinvolvering. Denne rejse har ført til adskillige virksomhedssamarbejde, hvor han har udarbejdet behovsanalyser for alt lige fra vindmøllebranchen til pædagogfaget. Christian motiveres af at skabe arbejdsmiljøer med fokus på trivsel. Han tror på at involverende processer, som drager nytte af de mange kompetencer der findes… Fortsæt med at læse Christian Mosegaard Rasmussen

Christian Mosegaard Rasmussen Read More »

Morten Ørsted Kirkeby

Morten har flere års erfaring og færdigheder inden for forandringsprocesser og i at skabe organisatorisk læring i både små og store internationale virksomheder indenfor forskellige brancher. Morten motiveres af at arbejde med og udvikle mennesker både individuelt og i teams. Han tror på, at organisationer i sidste ende handler om mennesker, hvorfor en involverende ledelsesstil… Fortsæt med at læse Morten Ørsted Kirkeby

Morten Ørsted Kirkeby Read More »

Stine Dahlstrøm Laursen

Stine har gennem de sidste 25 år arbejdet i den offentlige sektor indenfor pleje/genoptræning, pædagogik og ledelse. Det er kommunikation og udvikling mellem mennesker og særligt organisationskultur og samspil, der har hendes store interesse. Siden 2018 har hun arbejdet fokuseret med terapi/coaching og supervision af personalegrupper. Stine motiveres bl.a. af den energi, der skabes, når… Fortsæt med at læse Stine Dahlstrøm Laursen

Stine Dahlstrøm Laursen Read More »

Marlene Hörfarter Hornbech

Marlene har de sidste 15 år støttet, trænet, vejledt og undervist mennesker i at se deres egne styrker og potentiale. Hun arbejder med en motiverende, pragmatisk og anerkendende tilgang, hvor du som deltager føler dig set og inddraget. Marlene motiveres af at facilitere kreative og samskabende processer. Hun underviser under devisen; udvikling skal skabe transfer… Fortsæt med at læse Marlene Hörfarter Hornbech

Marlene Hörfarter Hornbech Read More »

Dorte Eldrup

Dorte har cirka 25 år bag sig som medarbejder i store og mellemstore virksomheder. Derigennem har hun erfaret vigtigheden af en positiv/givende energi samt gode relationer, som udgangspunkt for at nære et godt samarbejde. Dorte har 5 års erfaring som underviser og supervisor på en psykoterapeutuddannelse. Her har nøgleord som; nærvær, relationen, tilstedeværelse, tydelighed, høj… Fortsæt med at læse Dorte Eldrup

Dorte Eldrup Read More »

Eva Svane

Eva har mere end 20 års erfaring med ledelse, forandringsprocesser, undervisning og organisationsudvikling. Hun er passioneret for at vækste det menneskelige potentiale og indre lederskab til gavn for den enkelte, teamet og organisationen. Eva har en unik evne til at få øje på og opløse de forhindringer i kommunikationen, som hæmmer forandringsparathed, helhedsløsninger, trivsel og… Fortsæt med at læse Eva Svane

Eva Svane Read More »

Scroll to Top